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홍성군 일등행정, 시군평가 정성·정량 모두 1위 달성
- 홍성군의 일등 행정력이 또 한 번 일을 제대로 냈다. 군에 따르면 충청남도에서 주관한 ‘2024년 국가 위임사무 등에 대한 시군평가’에서 홍성군이 4년 연속 군부 1위를 달성하는 쾌거를 이뤘다. 이는 정성․정량 평가 모두 1위를 휩쓴 놀라운 결과이며, 이로써 군은 6년 연속 ‘우수기관’이라는 전대미문의 역사를 쓰게 됐다. 군은 전국적으로도 드물게 혁신 평가 우수기관, 적극행정 우수기관에 이어 행정능력 평가 트리플 크라운의 영예를 얻게 됐다. 이번 평가는 6대 국정목표와 연계된 96개 지표를 정량·정성부문으로 구분하여 도내 15개 시군을 대상으로 진행했다. 군은 정량지표 부문에서 81개 지표 중 77개 지표에 대해 ‘탁월’등급을 달성하여 군 부문 1위를 달성했으며, 각 지자체가 발굴한 우수사례를 평가하는 정성지표 부문에서도 15개 지표 중 무려 14개 지표가 전문가 평가 우수사례로 선정되어 종합 1위를 차지하며 감탄을 자아냈다. 이 같은 성과를 인정받아 군은 1위 기관 재정지원 인센티브로 2억 원을 확보했으며, 우수실적 달성 기여에 대한 포상금을 추가로 지급 받는다. 또한 군은 2025년 시군평가 대비에도 속도를 내고 있다. 정성평가의 경우 이미 기본 작성 틀을 완료하여 전문가 컨설팅을 진행중이며, 정량평가 부문은 지휘부 직보, 전략회의, 부서장 대상 보고대회 등을 월 1회 이상 실시하고 있다. 참고로 상당수 정량지표에서 탁월 등급을 달성한 것으로 군은 전망하고 있다. 홍성군 관계자는 “시군평가 1위 달성은 군민의 행복과 지역발전을 위해 불철주야 노력한 전 공직자들의 노고의 결실”이라며 “6년 연속 우수기관으로 선정된 만큼 최고의 행정서비스 실현에 전념할 것”이라고 강조했다. 한편 국가 위임사무 등에 대한 시군평가는 국·도정의 주요 위임사무를 기준으로 시군별로 업무 추진성과와 행정력을 종합적으로 평가하는 가장 공신력 있는 평가 중 하나이다.
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홍성군 일등행정, 시군평가 정성·정량 모두 1위 달성
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‘성과로 증명했다’..논산시, 국가위임사무 평가 우수기관 영예
- 논산시(시장 백성현)가 충청남도 주관 ‘2025년 국가위임사무 시군평가’에서 우수 기관으로 선정되는 영예를 안았다. 이번 평가는 도내 15개 시·군을 대상으로 진행됐으며, 행정안전부가 주관하는 정부합동 평가와 연계하여 정량적 지표와 정성적 요소를 종합적으로 고려해 실시됐다. 민선 8기 출범 이후 논산시는 행정의 기본기를 다시 세우는 동시에 각 평가 분야별로 전략적인 성과 관리 체계를 구축해왔으며, 이러한 노력이 평가 지표 전반에 고르게 반영되어 높은 평가로 이어졌다. 특히 이번 성과는 2020년 이후 처음으로 상위권 점수를 기록한 것으로 논산시 행정이 한 단계 도약했다는 상징적인 성과이자 괄목할 만한 진전으로 평가받고 있다. 이번 우수 기관 선정으로 논산시는 기관 및 유공자 표창과 함께 재정 인센티브 7천만원을 확보했으며, 시정 전반의 행정 신뢰도를 한층 제고하는 계기가 될 것으로 전망한다. 향후 시군평가 지표에 대한 집중 관리와 맞춤형 컨설팅을 통해 체계적인 평가 대응 시스템을 구축하고, 행정 품질 제고에 박차를 가할 계획이다. 백성현 논산시장은 “이번 수상은 단순한 행정 성과 그 이상의 의미를 가진다. 국가와 시민에게 부여받은 책임을 흔들림 없이 수행하기 위해 전 공직자가 함께 땀 흘린 결과”라며 “앞으로도 행정의 전 영역에서 성과로 증명하는 시정을 펼쳐 시민이 체감할 수 있는 실질적 변화와 행정 혁신을 이뤄내겠다”고 밝혔다.
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‘성과로 증명했다’..논산시, 국가위임사무 평가 우수기관 영예
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예산군, 4월 23일 시군평가 대응 부서별 목표 수립 보고회 개최
- 예산군은 지난 23일 군청 중회의실에서 김택중 부군수 주재로 2026년(2025년 실적) 시군평가에 대비한 부서별 목표 수립 보고회를 개최했다고 알렸다. 시군평가는 충청남도가 도내 15개 시군을 대상으로 행정안전부 주관 지자체 합동평가와 연계해 국가위임사무 등을 종합 평가하는 제도로 올해는 정량지표 80개, 정성지표 12개 등 총 92개 지표에 대해 평가가 실시된다. 보고회에는 모든 부서장이 참석해 지표별 추진계획과 실적 향상 방안을 논의하고, 부서 간 협조사항을 공유했다. 군은 이번 보고회를 시작으로 매달 실적을 점검하고, 부진 지표에 대해서는 수시 보고회를 통해 집중 관리할 계획이다. 그동안 군은 시군평가에서 우수한 성과를 거뒀으며, 올해도 우수기관으로 선정되기 위해 모든 부서가 협력해 지표 관리에 총력을 기울일 방침이다. 김택중 부군수는 “시군평가는 정부 국정목표에 따른 행정 역량과 성과를 평가하는 중요한 기준이고 우리 군은 매년 우수기관으로 주목받아 왔다”며 “모든 부서가 책임감을 갖고 평가에 적극적으로 대응해 달라”고 전했다. 한편 군은 시군평가에서 매년 군부 3위 이내의 실적을 기록하면서 꾸준히 우수기관으로 선정되고 있다.
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예산군, 4월 23일 시군평가 대응 부서별 목표 수립 보고회 개최
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홍성군 일등행정, 시군평가 정성·정량 모두 1위 달성
- 홍성군의 일등 행정력이 또 한 번 일을 제대로 냈다. 군에 따르면 충청남도에서 주관한 ‘2024년 국가 위임사무 등에 대한 시군평가’에서 홍성군이 4년 연속 군부 1위를 달성하는 쾌거를 이뤘다. 이는 정성․정량 평가 모두 1위를 휩쓴 놀라운 결과이며, 이로써 군은 6년 연속 ‘우수기관’이라는 전대미문의 역사를 쓰게 됐다. 군은 전국적으로도 드물게 혁신 평가 우수기관, 적극행정 우수기관에 이어 행정능력 평가 트리플 크라운의 영예를 얻게 됐다. 이번 평가는 6대 국정목표와 연계된 96개 지표를 정량·정성부문으로 구분하여 도내 15개 시군을 대상으로 진행했다. 군은 정량지표 부문에서 81개 지표 중 77개 지표에 대해 ‘탁월’등급을 달성하여 군 부문 1위를 달성했으며, 각 지자체가 발굴한 우수사례를 평가하는 정성지표 부문에서도 15개 지표 중 무려 14개 지표가 전문가 평가 우수사례로 선정되어 종합 1위를 차지하며 감탄을 자아냈다. 이 같은 성과를 인정받아 군은 1위 기관 재정지원 인센티브로 2억 원을 확보했으며, 우수실적 달성 기여에 대한 포상금을 추가로 지급 받는다. 또한 군은 2025년 시군평가 대비에도 속도를 내고 있다. 정성평가의 경우 이미 기본 작성 틀을 완료하여 전문가 컨설팅을 진행중이며, 정량평가 부문은 지휘부 직보, 전략회의, 부서장 대상 보고대회 등을 월 1회 이상 실시하고 있다. 참고로 상당수 정량지표에서 탁월 등급을 달성한 것으로 군은 전망하고 있다. 홍성군 관계자는 “시군평가 1위 달성은 군민의 행복과 지역발전을 위해 불철주야 노력한 전 공직자들의 노고의 결실”이라며 “6년 연속 우수기관으로 선정된 만큼 최고의 행정서비스 실현에 전념할 것”이라고 강조했다. 한편 국가 위임사무 등에 대한 시군평가는 국·도정의 주요 위임사무를 기준으로 시군별로 업무 추진성과와 행정력을 종합적으로 평가하는 가장 공신력 있는 평가 중 하나이다.
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홍성군 일등행정, 시군평가 정성·정량 모두 1위 달성
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‘성과로 증명했다’..논산시, 국가위임사무 평가 우수기관 영예
- 논산시(시장 백성현)가 충청남도 주관 ‘2025년 국가위임사무 시군평가’에서 우수 기관으로 선정되는 영예를 안았다. 이번 평가는 도내 15개 시·군을 대상으로 진행됐으며, 행정안전부가 주관하는 정부합동 평가와 연계하여 정량적 지표와 정성적 요소를 종합적으로 고려해 실시됐다. 민선 8기 출범 이후 논산시는 행정의 기본기를 다시 세우는 동시에 각 평가 분야별로 전략적인 성과 관리 체계를 구축해왔으며, 이러한 노력이 평가 지표 전반에 고르게 반영되어 높은 평가로 이어졌다. 특히 이번 성과는 2020년 이후 처음으로 상위권 점수를 기록한 것으로 논산시 행정이 한 단계 도약했다는 상징적인 성과이자 괄목할 만한 진전으로 평가받고 있다. 이번 우수 기관 선정으로 논산시는 기관 및 유공자 표창과 함께 재정 인센티브 7천만원을 확보했으며, 시정 전반의 행정 신뢰도를 한층 제고하는 계기가 될 것으로 전망한다. 향후 시군평가 지표에 대한 집중 관리와 맞춤형 컨설팅을 통해 체계적인 평가 대응 시스템을 구축하고, 행정 품질 제고에 박차를 가할 계획이다. 백성현 논산시장은 “이번 수상은 단순한 행정 성과 그 이상의 의미를 가진다. 국가와 시민에게 부여받은 책임을 흔들림 없이 수행하기 위해 전 공직자가 함께 땀 흘린 결과”라며 “앞으로도 행정의 전 영역에서 성과로 증명하는 시정을 펼쳐 시민이 체감할 수 있는 실질적 변화와 행정 혁신을 이뤄내겠다”고 밝혔다.
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예산군, 4월 23일 시군평가 대응 부서별 목표 수립 보고회 개최
- 예산군은 지난 23일 군청 중회의실에서 김택중 부군수 주재로 2026년(2025년 실적) 시군평가에 대비한 부서별 목표 수립 보고회를 개최했다고 알렸다. 시군평가는 충청남도가 도내 15개 시군을 대상으로 행정안전부 주관 지자체 합동평가와 연계해 국가위임사무 등을 종합 평가하는 제도로 올해는 정량지표 80개, 정성지표 12개 등 총 92개 지표에 대해 평가가 실시된다. 보고회에는 모든 부서장이 참석해 지표별 추진계획과 실적 향상 방안을 논의하고, 부서 간 협조사항을 공유했다. 군은 이번 보고회를 시작으로 매달 실적을 점검하고, 부진 지표에 대해서는 수시 보고회를 통해 집중 관리할 계획이다. 그동안 군은 시군평가에서 우수한 성과를 거뒀으며, 올해도 우수기관으로 선정되기 위해 모든 부서가 협력해 지표 관리에 총력을 기울일 방침이다. 김택중 부군수는 “시군평가는 정부 국정목표에 따른 행정 역량과 성과를 평가하는 중요한 기준이고 우리 군은 매년 우수기관으로 주목받아 왔다”며 “모든 부서가 책임감을 갖고 평가에 적극적으로 대응해 달라”고 전했다. 한편 군은 시군평가에서 매년 군부 3위 이내의 실적을 기록하면서 꾸준히 우수기관으로 선정되고 있다.
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‘성과로 증명했다’..논산시, 국가위임사무 평가 우수기관 영예
- 논산시(시장 백성현)가 충청남도 주관 ‘2025년 국가위임사무 시군평가’에서 우수 기관으로 선정되는 영예를 안았다. 이번 평가는 도내 15개 시·군을 대상으로 진행됐으며, 행정안전부가 주관하는 정부합동 평가와 연계하여 정량적 지표와 정성적 요소를 종합적으로 고려해 실시됐다. 민선 8기 출범 이후 논산시는 행정의 기본기를 다시 세우는 동시에 각 평가 분야별로 전략적인 성과 관리 체계를 구축해왔으며, 이러한 노력이 평가 지표 전반에 고르게 반영되어 높은 평가로 이어졌다. 특히 이번 성과는 2020년 이후 처음으로 상위권 점수를 기록한 것으로 논산시 행정이 한 단계 도약했다는 상징적인 성과이자 괄목할 만한 진전으로 평가받고 있다. 이번 우수 기관 선정으로 논산시는 기관 및 유공자 표창과 함께 재정 인센티브 7천만원을 확보했으며, 시정 전반의 행정 신뢰도를 한층 제고하는 계기가 될 것으로 전망한다. 향후 시군평가 지표에 대한 집중 관리와 맞춤형 컨설팅을 통해 체계적인 평가 대응 시스템을 구축하고, 행정 품질 제고에 박차를 가할 계획이다. 백성현 논산시장은 “이번 수상은 단순한 행정 성과 그 이상의 의미를 가진다. 국가와 시민에게 부여받은 책임을 흔들림 없이 수행하기 위해 전 공직자가 함께 땀 흘린 결과”라며 “앞으로도 행정의 전 영역에서 성과로 증명하는 시정을 펼쳐 시민이 체감할 수 있는 실질적 변화와 행정 혁신을 이뤄내겠다”고 밝혔다.
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예산군, 4월 23일 시군평가 대응 부서별 목표 수립 보고회 개최
- 예산군은 지난 23일 군청 중회의실에서 김택중 부군수 주재로 2026년(2025년 실적) 시군평가에 대비한 부서별 목표 수립 보고회를 개최했다고 알렸다. 시군평가는 충청남도가 도내 15개 시군을 대상으로 행정안전부 주관 지자체 합동평가와 연계해 국가위임사무 등을 종합 평가하는 제도로 올해는 정량지표 80개, 정성지표 12개 등 총 92개 지표에 대해 평가가 실시된다. 보고회에는 모든 부서장이 참석해 지표별 추진계획과 실적 향상 방안을 논의하고, 부서 간 협조사항을 공유했다. 군은 이번 보고회를 시작으로 매달 실적을 점검하고, 부진 지표에 대해서는 수시 보고회를 통해 집중 관리할 계획이다. 그동안 군은 시군평가에서 우수한 성과를 거뒀으며, 올해도 우수기관으로 선정되기 위해 모든 부서가 협력해 지표 관리에 총력을 기울일 방침이다. 김택중 부군수는 “시군평가는 정부 국정목표에 따른 행정 역량과 성과를 평가하는 중요한 기준이고 우리 군은 매년 우수기관으로 주목받아 왔다”며 “모든 부서가 책임감을 갖고 평가에 적극적으로 대응해 달라”고 전했다. 한편 군은 시군평가에서 매년 군부 3위 이내의 실적을 기록하면서 꾸준히 우수기관으로 선정되고 있다.
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